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Aktuelles

Start ins neue Ausbildungsjahr

Der Start in die Ausbildung ist für die neuen Azubis ein wichtiger Meilenstein. Der Wechsel von der Schule in die Berufswelt kann aber ganz schön herausfordernd sein und bringt viele Fragen mit sich. Deshalb ist es wichtig, im Ausbildungsbetrieb eine starke Willkommenskultur zu etablieren.

Tipps zum Onboarding neuer Azubis

Schon am ersten Tag und während der Probezeit können entscheidende Weichen für den Verlauf der Ausbildung gestellt werden.
Eine gut durchdachte Einarbeitung hilft den Auszubildenen, ihre Rolle zu finden, die Aufgaben zu verstehen und sich mit dem Betrieb zu identifizieren.

Regelmäßige Gespräche und ein wertschätzender Umgang sind essenziell, um den Bezug zwischen Auszubildenden und ausbildenden Personen zu stärken. Wenn sich die Azubis von Anfang an gut aufgenommen fühlen, wirkt sich das positiv auf das gesamte Arbeitsklima aus.

Zu unseren Tipps und Checklisten für ein gutes Onboarding im Betrieb geht es hier.

Unsere Broschüre Führen und Motivieren in der betrieblichen Ausbildung bietet weitere kompakte Informationen für die Gestaltung einer erfolgreichen Ausbildung.
 

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